DERECHOS LABORALES | El error que muchos cometen cuando su empresa les mejora el salario: “Te suben el sueldo... pero te la cuelan”
[El Periódico] Recibir una subida salarial siempre parece una buena noticia. Pasar, por ejemplo, de 1.300 a 1.500 euros al mes gracias a un plus añadido en la nómina puede dar la sensación de mejora laboral y reconocimiento por parte de la empresa. Sin embargo, ...